云南泰佳鑫投資有限公司2026年公開招聘公告
云南泰佳鑫投資有限公司成立于2008年3月，注冊資本金為人民幣22876萬元，位于云南滇中新區(qū)國家級嵩明楊林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)。泰佳鑫公司為國家級嵩明楊林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會的融資、投資及資產(chǎn)運(yùn)營、基礎(chǔ)設(shè)施代建主體。主要業(yè)務(wù)為：一是公用設(shè)施及相關(guān)行業(yè)投資、開發(fā)、建設(shè)、經(jīng)營；二是建設(shè)項(xiàng)目評估、管理、咨詢服務(wù)；三是房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營；四是工程設(shè)計(jì)、施工等。公司聚焦土地一級開發(fā)、基建代建、標(biāo)準(zhǔn)廠房及公租房運(yùn)營等主責(zé)主業(yè)，為園區(qū)發(fā)展提供全方位支撐。
根據(jù)工作需要，云南泰佳鑫投資有限公司將面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則。采取考試與考核相結(jié)合的辦法，面向社會進(jìn)行公開招聘。
二、招聘對象
符合招聘基本條件的社會在職、非在職人員，具體以各崗位要求為準(zhǔn)。
三、招聘崗位和人數(shù)
本次公開招聘3個(gè)崗位3人。具體招聘崗位、人數(shù)、崗位要求等詳見《云南泰佳鑫投資有限公司2026年公開招聘崗位計(jì)劃表》（附件1）。
四、資格條件
（一）應(yīng)聘者應(yīng)具備以下資格條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.符合所需崗位的專業(yè)、學(xué)歷等要求，具備與招聘崗位相匹配的能力和素質(zhì)；
6.擬錄用時(shí)未與其他單位建立勞動關(guān)系及無任何勞動關(guān)系糾紛。
（二）有以下情形之一的，不得參加應(yīng)聘：
1.因犯罪受過刑事處罰的或被開除公職的；
2.有違法、犯罪或違紀(jì)嫌疑尚未查清的，或立案審查尚未結(jié)案的；
3.受黨紀(jì)處分、政務(wù)處分、組織處理未滿規(guī)定時(shí)限或處分尚未解除的；
4.被有權(quán)機(jī)關(guān)認(rèn)定存在舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律的行為受到處罰的；
5.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的；
6.存在其他情況不符合聘用的人員。
五、招聘程序
（一）報(bào)名
1.本次報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，應(yīng)聘人員微信關(guān)注云南獵聘微信公眾號，搜索進(jìn)入云南泰佳鑫投資有限公司2026年公開招聘公告，復(fù)制報(bào)名鏈接（https://www.wjx.top/vm/tUdU1Rw.aspx）至瀏覽器進(jìn)行報(bào)名。本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，不接受電話、現(xiàn)場投遞或郵寄材料報(bào)名，不按要求報(bào)名的不予受理。
2.報(bào)名時(shí)間：2026年2月11日至2026年3月2日17：00止,逾期不再受理。若部分崗位未能滿足開考比例要求，則相關(guān)崗位的報(bào)名時(shí)間將延長五個(gè)自然日。
3. 網(wǎng)上報(bào)名所需上傳材料
（1）《云南泰佳鑫投資有限公司2026年公開招聘報(bào)名登記表》（附件2）；
（2）《云南泰佳鑫投資有限公司2026年公開招聘誠信承諾書》（附件3）；
（3）身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（國境外院校畢業(yè)生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）；
（4）個(gè)人工作經(jīng)歷及相關(guān)佐證材料；
（5）證明本人工作技能的相關(guān)材料等（如：職稱證書、專業(yè)等級證或職業(yè)資格證）。
以上報(bào)名資料按要求上傳至報(bào)名系統(tǒng)，文件命名為：姓名+崗位名稱+材料名稱。應(yīng)聘人員根據(jù)報(bào)考崗位要求、結(jié)合本人專業(yè)、學(xué)歷及個(gè)人意愿，只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。
4.報(bào)名要求：
應(yīng)聘人員填寫報(bào)名表時(shí)，須準(zhǔn)確、真實(shí)、完整填寫個(gè)人報(bào)名信息及提交相關(guān)報(bào)名材料，凡因個(gè)人原因?qū)е聢?bào)名無效的，其責(zé)任由個(gè)人自行承擔(dān)。弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格或錄用資格。報(bào)名資料概不退還。
（二）資格初審
1.報(bào)名時(shí)間截止后，由第三方機(jī)構(gòu)對應(yīng)聘人員簡歷進(jìn)行線上篩選及資格初審，通過資格初審及簡歷篩選的應(yīng)聘人員通知進(jìn)入筆試程序。資格初審及簡歷篩選未通過人員不再另行通知。
2.資格審核貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，取消本次應(yīng)聘資格。
（三）筆試
1.根據(jù)招聘崗位人數(shù)要求，按不低于3:1的比例組織應(yīng)聘人員筆試。
2.筆試采取閉卷的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識及相關(guān)專業(yè)知識等，筆試滿分100分，占綜合成績的40%。
3.筆試時(shí)間及地點(diǎn)以第三方機(jī)構(gòu)短信、郵件方式通知為準(zhǔn)，因個(gè)人通訊工具不通暢或考生個(gè)人問題無法收到信息的，后果由考生自行承擔(dān)。筆試時(shí)應(yīng)聘者需持有效身份證件、準(zhǔn)考證、考試文具等自行前往通知要求的考點(diǎn)參加筆試。
4.筆試成績在云南獵聘微信公眾號進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。
（四）資格復(fù)審
1.面試前需進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審工作由第三方機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)實(shí)施。每個(gè)崗位進(jìn)入資格復(fù)審與計(jì)劃招聘人數(shù)的比例不低于2:1，最高不超過3:1。在面試比例內(nèi)，最后一名出現(xiàn)筆試成績并列的情況，則并列進(jìn)入資格復(fù)審，資格復(fù)審?fù)ㄟ^者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)以第三方機(jī)構(gòu)短信、郵件具體通知為準(zhǔn)。
2.資格復(fù)審時(shí)需提供以下材料：
（1）《云南泰佳鑫投資有限公司2026年公開招聘報(bào)名登記表》（須打印后手寫簽名）；
（2）身份證原件及復(fù)印件；
（3）畢業(yè)證、學(xué)位證（國（境）外學(xué)歷須持有教育部留學(xué)服務(wù)中心提供的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）原件及復(fù)印件；
（4）學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告；
（5）工作經(jīng)歷及相關(guān)佐證材料原件及復(fù)印件；
（6）招聘崗位要求的其他資格條件材料，如專業(yè)技術(shù)資格證書、職稱證書、獲獎(jiǎng)證書等材料原件及復(fù)印件。
3.若資格復(fù)審出現(xiàn)證件資料與報(bào)名信息不相符的，一律取消面試資格。因個(gè)人信息有誤或聯(lián)系不上、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的視為主動放棄。因應(yīng)聘人員主動放棄或資格復(fù)審不合格等原因達(dá)不到面試規(guī)定比例的，可根據(jù)筆試成績從高到低的順序按照缺額情況進(jìn)行依次遞補(bǔ)。依次遞補(bǔ)后仍未達(dá)最低比例的，按實(shí)際人數(shù)開展資格復(fù)審。
（五）面試
1.根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)，按筆試成績從高到低且通過資格復(fù)審進(jìn)行擇優(yōu)，確定進(jìn)入面試的人員，若出現(xiàn)同一崗位進(jìn)入面試最后一名筆試成績相同，則同時(shí)進(jìn)入面試。原則上各崗位進(jìn)入面試的人數(shù)按照資格復(fù)審合格的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。
2.面試采用半結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，面試內(nèi)容主要為報(bào)考崗位所要求的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能。面試總分100分，占綜合成績的60%，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
3.面試時(shí)間及地點(diǎn)以第三方機(jī)構(gòu)短信、郵件方式通知為準(zhǔn)。
（六）綜合成績計(jì)算
1.考試綜合成績按百分制計(jì)算，滿分100分，綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%（四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。綜合成績在70分以下的，將不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或遞補(bǔ)。
2.綜合成績和擬進(jìn)入考察（背景調(diào)查）與體檢的人選在云南獵聘微信公眾號上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。
（七）考察（背景調(diào)查）
1.依據(jù)綜合成績，在合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分按1:1的比例確定擬進(jìn)入考察人員。若綜合成績相同，則按面試成績從高分到低分確定參加考察人選。
2.考察（背景調(diào)查）：由第三方招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織實(shí)施考察（背景調(diào)查）工作，考察（背景調(diào)查）內(nèi)容主要核實(shí)包括但不限于學(xué)歷核實(shí)，是否有金融風(fēng)險(xiǎn)、商業(yè)利益沖突、法院訴訟記錄或其他不良記錄等情況。
3.因應(yīng)聘者放棄考察或考察不合格而產(chǎn)生的崗位空缺，按綜合成績得分順序排名從高至低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。也可根據(jù)企業(yè)意見不再進(jìn)行遞補(bǔ)?！?/p>
（八）體檢
1.經(jīng)考察（背景調(diào)查）合格的應(yīng)聘人員，組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。體檢費(fèi)用由受檢人員自理，首次體檢不合格的，允許復(fù)檢一次，最終以復(fù)檢的結(jié)果作為最終結(jié)果。
2.未在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄。出現(xiàn)自動放棄或體檢不合格的，按照綜合成績排名從高到低依次遞補(bǔ)。也可根據(jù)企業(yè)意見不再進(jìn)行遞補(bǔ)?！?/p>
（九）擬錄用公示
1.根據(jù)應(yīng)聘人員考試綜合成績，結(jié)合考察情況及體檢結(jié)果等擇優(yōu)確定擬錄用人員。在云南獵聘微信公眾號上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
2.公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)。試用期滿經(jīng)考核合格者予以正式聘用，試用期滿考核不合格的，取消聘用。
六、紀(jì)律監(jiān)督
本次招聘工作全程接受紀(jì)檢部門及社會監(jiān)督，對違規(guī)違紀(jì)行為，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
七、注意事項(xiàng)
（一）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
（二）資格審查將貫穿招聘全過程，在招聘過程中的所有環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員未達(dá)到應(yīng)聘條件、提供虛假的應(yīng)聘信息或考試作弊等違紀(jì)違規(guī)行為，將取消應(yīng)聘及錄用資格。由此發(fā)生的個(gè)人損失，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
（三）第三方機(jī)構(gòu)將以短信或電話、郵件通知各環(huán)節(jié)安排，應(yīng)聘人員在招聘全過程應(yīng)保持短信、電話等通信暢通，因通訊不暢導(dǎo)致無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系，對考試、錄用等造成影響的，視為自動放棄資格，一切后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
（四）招聘公告在云南獵聘微信公眾號發(fā)布。因查看不及時(shí)或因查看其他渠道轉(zhuǎn)載信息造成的一切后果由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
（五）本公告未盡事宜，或遇特殊情況調(diào)整的，另行通知。
八、聯(lián)系方式
報(bào)名咨詢電話：0871-68279220 15559613505
監(jiān)督電話：0871-67928415
（咨詢時(shí)間：工作日9:00-12:00，14:00-17:00）
附件1：云南泰佳鑫投資有限公司2026年公開招聘崗位計(jì)劃表
附件2：云南泰佳鑫投資有限公司2026年公開招聘報(bào)名登記表
云南泰佳鑫投資有限公司
2026年2月11日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/Jh8272CfZ6N0hO8K-8AoJw
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